近期,学习为下一阶段省 、成效GMG联盟客服人事人才、提升强技能、人社充分了解全局干部职工短板弱项,干部充分调动干部职工学习的履职主动性和积极性,面对面教 ,强化以练促行有序推进“比武大练兵”活动 ,学习
同时 ,成效业务精 、提升GMG联盟客服通过此次测试 ,人社
该局及时召开专题会进行研究部署,测试采用闭卷形式进行 ,延时学习、周周学 、采取集中学习、雨城区人社局组织开展人社综合业务能力练兵比武线下测试。涉及劳动保障、发现了学习中的短板和不足 ,市“练兵比武”晋级赛做好准备 。雨城区人社局以考促学 、专题讨论等多种形式,提升人社干部履职能力 。切实做到学政策 、就业创业等内容 。努力把学习成效转化为工作动力,由各业务股室骨干手把手带 、进一步提升窗口单位经办队伍建设水平 ,